Business, Egwuregwu nke Human Resource
Ntụgharị ọrụ: usoro nghazi. Ngbanye ọrụ bụ ...
Na-ele anya na saịtị ndị ọrụ, ị nwere ike ịhụ na ụlọ ọrụ ndị ahụ na-etinye oge mgbasa ozi maka otu ọrụ ahụ. Gịnị mere nke a ji eme? Nke a jikọtara nsogbu dị otú a nke nzukọ ọrụ oge a, dịka ntụgharị nke ndị ọrụ na ụlọ ọrụ ahụ. Ọ ga-abụ nnukwu okwu ikwupụta na "ntụgharị" nwere mmetụta ọjọọ na ụlọ ụlọ ahịa. Ọzọkwa, ngbanye ọrụ bụ otu n'ime ihe ndị mere na ọ gaghị ekwe omume ịmepụta otu ọrụ na-adịgide adịgide ma bụrụ nke edoziri nke ọma, nke na-ebelata mmụọ nke ụlọ ọrụ ahụ. Kedu ihe kpatara ihe ọjọọ a na otu esi edozi ya?
Ihe kacha mkpa nke "ntụgharị" ndị ọrụ
Staff ntụgharị - a ije nke pesonel (ndị ọrụ), nke bụ n'ihi na enweghị afọ ojuju na ha ọrụ mkpara (ọrụ) ma ọ bụ enweghị afọ ojuju na ụlọ ọrụ kpọmkwem ẹkesikpede. Nke a bụ ụkpụrụ na-egosi ugboro ole onye ọrụ ahụ kwụsịrị ma nweta ọrụ. A na-akpọ ndị na-egosi ndị ọrụ ntụgharị "ọnụ ọgụgụ nke ọnụ ụzọ", dịka ha na-eme ka o doo anya oge ole onye ọrụ nke ụlọ ọrụ na-ejide ọnọdụ ya.
Ekwesiri ighota na ihe a bu otua "ihe ngbasa" maka otutu ulo oru ulo. Nweghachi ọrụ ndị ọrụ bụ ịchụpụ ọrụ nke onye ọrụ site n'aka ụlọ ọrụ na ọrụ ọrụ ya ọzọ na nzukọ ọzọ na-adabere ná mkpebi nke aka ya. Icheghi oke ihe ndi mmadu nwere ike ime ka o buru "ngbanwo". Ọnụ ọgụgụ dị elu nke ntụgharị nwere ike ịpụta ihe iyi egwu na ikwesị ntụkwasị obi na nkwụsi ike nke ụlọ ọrụ ahụ.
Ụdị ọrụ mkpara
N'ịkọwapụta nyocha nke nchịkọta ndị ọrụ, a pụrụ ịkọpụta isi ise ise:
- Intraorganizational - jikọtara pesonel mgbanwe n'ime ụlọ ọrụ.
- Mpụga - mmegharị ọrụ na-eme n'etiti òtù, ụlọ ọrụ na mpaghara nke akụ na ụba.
- Ejikọtara anụ ahụ - na ịhapụ onye ọrụ si na nzukọ ahụ maka ọtụtụ ihe kpatara ya.
- Ọchịagha (zoro ezo) - emee mgbe onye ọrụ ahụ ahapụghị ụlọ ọrụ ahụ, mana n'ezie ịkwụsị isonye na mmemme.
- "Ngbanwo" (ihe ruru pasent 5 kwa afọ) - bụ usoro okike n'usoro iwu nke mmadụ, na-enye aka na mmeghari ohuru nke ọrụ.
N'ileba anya na njedebe ikpeazụ, enwere ike ịhụ na ntụgharị ọrụ nke ndị ọrụ dị ala bara uru maka ụlọ ọrụ ahụ, ebe ọ na-ewetara ndị otu echiche na ike dị ọhụrụ. Otú ọ dị, mgbanwe dị iche iche na isi nke otu nzukọ ma ọ bụ ndị ọrụ nlekọta nwere ike iduga nchịkwa na nkwụsị nke arụmọrụ. Tụkwasị na nke a, mgbe ụfọdụ, nke a na-eduga na a na-akpọ "mmetụta mmetụ", mgbe ndị ọrụ ndị ọzọ nke ụlọ ọrụ na-eso ndị ọrụ ndị isi. Oge ọzọ na - adịghị mma - nchụpụ ndị ọrụ "ọhụrụ," ma ọ bụrụ na ego akwụfuru maka ọzụzụ ya erubebeghị.
Ihe kpatara ndi oru mkpara
Ngbanwe ndị ọrụ bụ "ọrịa" nke ọtụtụ ụlọ ọrụ. Dị ka a maara, ọ dị mkpa ịlụ ọgụ ọ bụghị ihe mgbaàmà, kama na-akpata ihe kpatara nke a. Kedu ihe bụ isi mmalite nke "ntụgharị"?
- Nhọrọ ndị ọrụ na-adịghị mma na-abụkarị ihe mgbakwasị ụkwụ maka ịchụpụ oge. Ọchịchọ nke isi ụlọ ọrụ ahụ iji mechie oghere ohere, ọchịchọ nke ụlọ ọrụ na-anakọta iji nweta ego ya, mgbalị siri ike nke onye na-achọ maka ọrụ iji chọta ebe kachasị mma na-eduga 99% nke ikpe nke mbido ma ọ bụ oge nkwụsị.
- Usoro mmezi nke na-emezighị emezi ma ọ bụ, n'ozuzu ya, enweghị usoro dị otú ahụ na-eme ka onye ọrụ ahụ kwụsị ọrụ n'oge oge ikpe-azụ, n'ime izu mbụ nke ọrụ.
- Mmekọrịta ọrụ na-adịghị agwụ agwụ na-emekarị ka a kwụsị ọrụ. Onye na-etinye ọtụtụ ìhè nke ụbọchị ya n'ebe ọrụ ya. Na ókè ọ ga-esi nwee ntụsara ahụ, dabere na mkpebi ya ịhapụ ma ọ bụ ịga n'ihu na nzukọ.
- Ọnụ ọgụgụ nke ndị ọrụ ntụgharị na-adaberekwa n'ogo nke afọ ojuju ndị ọrụ na njikwa ha. Mgbaghara onwe onye, enweghị nchekasị na usoro nlekọta na-abụkarị ihe kpatara ịchụpụ.
- Enweghị ike ịrụ ọrụ. Onye ọrụ ọ bụla nwere ọchịchọ ma rụọ ọrụ ruo oge ụfọdụ na ụlọ ọrụ ahụ, na-amalite iche echiche banyere ịkwalite ọkwa ọrụ ma ọ bụ maka ịkwalite ụgwọ ọrụ. N'adịghị ezi mkpali na ohere nke uto na mmepe onwe onye, onye ọrụ ahụ kwụsịrị ike. A ghaghị iburu n'uche na ọkwa nke ụgwọ ọrụ anaghị abụ ihe mkpali na-akpali maka ịrụ ọrụ mma. Nke a pụkwara ịkwanyere ùgwù, ewu ewu na ihe ndị ọzọ na-abụghị ihe, kama ọ bụ ọnọdụ uche.
- Onye ahụ na-emetụta mmetụta uche, ya mere, n'oge ụfọdụ, enwere ọnọdụ mgbe onye ọrụ na-ahapụ onye ọrụ, onye ikwu ya, enyi ahụ.
- Ma, n'ezie, onye na-arụ ọrụ na-erughị eru, enweghị ike ịrụ ọrụ ya n'ime oge a kara aka, enweghị ike ịrụ ọrụ na otu ahụ nwere ike ime ka onye ọrụ ahụ ghara isi na ya, mgbe nke ahụ gasịrị, mgbasa ozi nwekwara ike ịgbaso.
Kedu ihe na-enye aka na nlekọta ndị ọrụ?
Nyochaa nke nchịkọta ndị ọrụ na-enye aka chọpụta ọtụtụ ihe nwere mmetụta kpọmkwem na "ntụgharị" nke ndị ọrụ ọrụ ahụ:
- Ihe mgbochi oge (a na-ewere ya na ọ bụ ihe ize ndụ bụ ịhapụ ọrụ ọzọ nke ndị nọ n'okpuru afọ 25);
- Ogoghi oke iru eru (elu nke ọkwa nke onye ọrụ, obere oge ọ na-agbanwe ọrụ);
- Ebe obibi nke onye ọrụ (ebe dị nso na mmadụ na-ebi n'ebe ọ na-arụ ọrụ, ọ ga-adịrị ya mfe ịhapụ ụlọ ọrụ ahụ);
- Ogologo oge (ọhụụ nke ndị ọrụ na-ahụ na otu ndị ọrụ ndị ọrụ nlekọta ọrụ ha na-erughị afọ atọ).
Kedu esi ewepụ ihe mere ndị ọrụ ji gbanwee?
E nwere ụzọ ụfọdụ iji belata mmetụta nke isi ihe nke arụ ọrụ na-ezighị ezi nke ọrụ.
- Nkwụghachi ụgwọ. Ọ dị mkpa iji dozie ọnụego, ịkwụ ụgwọ maka ezumike ọrịa, uru na ezumike na itinye aka nke ndị ọkachamara na mpaghara a. Ntụle ụgwọ ma ọ bụ ịkwụ ụgwọ na-eduga ná njedebe akụ na ụba na-ezighị ezi.
- Mmezu nke usoro ugwo ahia. Ọ dị mkpa iji nlezianya nyochaa mgbagwoju nke ọrụ onye ọrụ ọ bụla iji chọpụta ihe ndị na-adịghị mma na ọnụego. Ọ dịkwa mkpa ka a nyochaa ma gbanwee usoro ego ahụ.
- Ịkwụ ụgwọ ego. Ejighị n'aka ugwo ụgwọ ọrụ pụrụ iduga elu ntụgharị.
- Ịkwalite ọnọdụ ọrụ nke ndị ọrụ: oge nhazi, ụlọ ọrụ dị jụụ, ụlọ maka ezumike na nri.
- Ịjụ ịrụ ọrụ na-enweghị isi. Ọrụ niile nke ndị ọrụ ụlọ ọrụ na-arụ ga-adịrịrị mkpa. Otú ọ dị, adịghị edu ndị mmadụ n'ụkpụrụ "juicer" - nke a na-eduga ná ngwụsị ngwa ngwa nke ọrụ ike.
- Ịmepụta ọdịdị dị mma nke ụlọ ọrụ ahụ. Ndị ọrụ nwere ike inyefe ndị ọrụ nwere aha ọma, nke nwere ike ịmasị ndị na-achọ ọrụ na ọrụ na-atọ ụtọ, ọnọdụ ọrụ dị mma, atụmanya ọrụ, ohere onwe onye, mkpuchi na ego.
Ngbanye ọrụ - usoro nghazi
Iji chọpụta uru a, ọ dị mkpa ịkekọrịta ọnụ ọgụgụ nke ndị ọrụ na-arụ ọrụ ọ dịkarịa ala otu afọ site na ọnụ ọgụgụ ndị ọrụ ha nwetara ọrụ na afọ gara aga ma mee ka 100% nweta ihe a.
Usoro nke ntụgharị ọrụ ndị ọrụ nwere ike ịgụnye ịchọta ọnụọgụ nke ọkara ọkara oge ọrụ ahụ. Nke a na-enye gị ohere ịchọpụta oge agafe tupu ọkara nke ndị ọrụ nke otu otu ndị na-arụ ọrụ n'otu ụlọ ọrụ ahụ hapụrụ ya. Ọnụ ọgụgụ nke ndị ọrụ ntụgharị dị mkpa iji chọpụta ụdị ọkwa mmefu mere n'ihi mgbasa nke ndị ọrụ ọhụrụ. Ọpụpụ nke ndị ọrụ si na nzukọ ahụ nwere ike ịba ụba akụ na ụba maka onye ọrụ.
Nchịkọta ọnụ ọgụgụ nke ntụgharị nke ndị ọrụ
Enwere ike kpebisie ike igosi ihe a:
- Ọnụ ọgụgụ nke layoffs (ị nwere ike gbakọọ ọnụ ọgụgụ ndị ọrụ ezumike nká na otu afọ);
- Ọnụ ọgụgụ nke ndị ọrụ (ọnụ ọgụgụ nke layoffs maka oge ụfọdụ na-ekewa site na ọnụ ọgụgụ ndị ọrụ maka otu oge etiti oge na nke 100%);
- Nkọwa nke ịrụ ọrụ siri ike - na-adabere n'ụdị usoro a, ọ ga-ekwe omume ịmata ọnụọgụ nke ndị ọrụ na-arụ ọrụ na ụlọ ọrụ maka otu afọ ma ọ bụ karịa.
Ọnụ ọgụgụ nke layoffs a na-ejikarị eme ihe, ebe ọ bụ na onu a na-akpata ụfọdụ nkwụfu ego maka ụlọ ọrụ ahụ. Ngosipụta a na nchịkọta nke ntụgharị ọrụ nke onye ọrụ na-enyere aka ịchọpụta ụgwọ nke ụlọ ọrụ ahụ bilitere mgbe a chụpụrụ ndị ọrụ.
Usoro maka ịkọ ọnụọgụ
Ọnụ ọgụgụ nke ọnụọgụ nke ntụgharị nke okpokolo agba ka emere dịka usoro a:
- Ktek = (Xszh + Xdpc) * 100: S, ebe
- Ktec, n'eziokwu, ọnụ ọgụgụ ndị ọrụ ntụgharị;
- XJ - ọnụ ọgụgụ niile nke ndị kwụsịrị ịgba akwụkwọ ha maka oge ụfọdụ;
- Hdps - bụ nọmba nke asuan maka absenteeism, nkwenye ma ọ bụ mebiri nke oru aka ná ntị maka a kpọmkwem oge;
- S - ọnụ ọgụgụ ndị ọrụ maka oge ụfọdụ (mgbe ọ bụ ihe ngosi nke onwe, n'ihi na ọ na-egosipụta mgbanwe nke mgbanwe na ngwakọ nke otu).
Ọnụ ọgụgụ nke ọnụ ọgụgụ ndị ọrụ
Iji chọpụta nke a, ọ dị mkpa iji akara kwa ọnwa (n'ụbọchị nke mbụ) ọnụ ọgụgụ ndị ọrụ nke ụlọ ọrụ ahụ nke dara n'ụbọchị ahụ. Ná ngwụsị nke akuko oge nwere ike kpebisie nkezi ọnụ ọgụgụ site na usoro:
- S = ((S1 + S2): 2 + (S2 + S3): 2+ ... + (Sn + S1n): 2): n, ebe
- S - ọnụ ọgụgụ ndị ọrụ;
- S1, ..., Sn - nchịkọta ndepụta na ụbọchị mbụ nke ọnwa ọ bụla ruo ụbọchị ịkọ akụkọ;
- S1n - nchịkọta nọmba na ụbọchị mbụ nke ọnwa na-esote ọnwa a kọọrọ ya.
A na-ewere mgbanwe nke ọnụọgụ nke ntụgharị nke okpokoro dị iche iche site na 3% ruo 5% dị ka iwu. A na-agbakọọ ntụgharị na obere akụkụ dịka nchịkọta nke otu, na ụfe - dịka ọnụ ala na nkwụsi ike na ụzọ na-ezighị ezi maka ijikwa onye ọrụ aka.
Kedu ihe "ntụgharị" gụnyere?
Ụlọ ọrụ ọ bụla na-eche nsogbu dị otú ahụ dịka ntụgharị ọrụ. Usoro maka ịkọ ọnụọgụ nke ndị ọrụ na-emepụta ihe ndị na-esonụ:
- Ọnụ ọgụgụ nke mmepụta nke a ga-efu ma ọ bụrụ na onye ọrụ ahụ gbapụrụ;
- Nwee ụgwọ ọzọ nke ndị ọrụ ndị na-arụ ọrụ nwa oge na-arụ ọrụ nke onye ọrụ afọ ofufo;
- Inye ndị ọkachamara a ma ama ka ha rụọ ọrụ dị mfe;
- A na-enweta ụgwọ nke n'efu na alụmdi na nwunye mgbe a na-anakọta onye ọrụ ọhụrụ;
- Ọnụ ego ndị na-adọta ma na-ahọpụta ndị na-aga ime maka ohere;
- Ngalaba maka ọzụzụ ma ọ bụ nchịkọta ndị ọrụ;
- Nlekọta nchịkwa jikọtara ya na mwepụ nke onye a napụrụ n'aka ụgwọ ọrụ;
- A na-adaba na ọkwa nke ịrụ ọrụ n'oge ọzụzụ nke ndị ọrụ ọhụrụ.
Ụzọ maka ibelata ọrụ ntụgharị
Ọnụ ọgụgụ nke nchịkọta ndị ọrụ na-enweta site na usoro ndị na-esonụ nke njikwa ọrụ:
- Mkpebi nke ihe mere kpatara mgbasa nke onye ọ bụla ọrụ, na ndekọ ndekọ aha ndị a;
- Na-enwe ọnụ ọgụgụ zuru ezu na layoffs;
- Mmeghe nke mmemme maka nhazi nke ndị ọrụ;
- Ịzụlite ụzọ maka nhọpụta na ngbanwe nke ndị ọrụ, yana iji nchịkọta;
- Ịbawanye ihe oyiyi ụlọ ọrụ ahụ n'ahịa ọrụ;
- Ihe okike nke ndi oru oru nnoo oge na-aru oru;
- Nchịkọta nke idobe ndị mmadụ;
- Ntinye aka nke ndi oru ochichi na ndi nyocha ka ha na ndi oru.
Ụzọ nke ịchekwa ndị ọrụ
Iji nọgide na-enwe ọnụ ahịa dị iche iche nke dị n'ọtụtụ dịgasị iche iche nke ọrụ ọkwa, ụlọ ọrụ na-enweta ụzọ dị iche iche na usoro. Dịka ọmụmaatụ, dịka ọmụmaatụ, enwere ike ịmepụta ngụkọta bara uru dị iche iche maka ndị ọrụ nkịtị na ndị ọrụ nlekọta. Dịka ọmụmaatụ, ndị ọrụ nkịtị nwere ike ịkwụ ụgwọ maka njem ọha na eze site na ụlọ ọrụ, mkpuchi ahụike, nri free na nkuzi ume. Ngwurugwu uru maka ndi oru nwere ike iguzo ndi di ka usoro ihe nhazi oge, ntinye ego na mgbazinye ego onodu di nma, ego maka imejuputa atumatu a, onyinye ndi nkwado puru iche.
Similar articles
Trending Now